IT人物黑名单：十大冤家 一、十大IT危机处理赏罚好手 陈永正 微软大中华区CEO 46岁 从空降到微软的那一天起，许多人对付他是否能平衡各方面的好处，逾越前几任心存疑问，而他到任后以铁腕手段对微软中国举办的“维新”，得到了总部的必定。 郭为 神州数码有限公司总裁 40岁 11年中他换了13个岗亭，在遐想郭为有着“救火队长”的美誉，多次饰演力挽狂澜的脚色。 卢雷 NEC通讯公司总裁 42岁 当人们揣摩将要被调回美国总部的卢雷，实际上是对高层举办的人事调解之时，他已经有惊无险地找到了新东家。 荣海 西安海星团体董事长 47岁 在创业初有后果之时，遭遇变节，公司资金被朋分、资产被变卖，荣海从海星这个空牌子东山回复。 孙丕恕 海潮团体总裁 42岁 至今，海潮已经绕过可能冲过无数坎儿，奇迹般保留了21年。在IT处于十字路口的要害时期，海潮迅速完成向全面办理方案供应商过渡的计谋转型。“技能务实主义”是海潮经验急躁之后悟出的朴实原理。 唐骏 盛大网络成长有限公司总裁 42岁 无疑是本年最风物的一位离职者。他不只得到老东家，微软授予的“荣誉总裁”称呼，而且搭乘上了盛大这辆快车，小我私家日薪达50万，染指中国第一职业司理人。 万明坚 TCL移动通信有限公司董事总司理 39岁 在国产手机业面临着价置魅战、技能瓶颈等危机之下，万明坚主张抢占研发、品牌、处事三个制高点，从头朋分市场。 魏新 方正团体董事长 48岁 一接办方正科技，就碰着股权之争，创业元老王选、空降兵李汉生离职等事件，本年代朔些PC主干集团离职，但魏新都一一化解。 徐立华 宁波波导股份公司董事长 41岁 他从研制寻呼机，到迅速转产手机，再到成为国产手机第一品牌，经验了层层的检验，其打点团队，近十年没有分红，也没有分离，浮现了墨客创业驾御危机的本领。 徐少春 深圳金蝶软件董事长 41岁 曾经验两次人才危机，在公司上市后，他通逾期权等方法拥有了一批过硬的技能队伍，实现了利润比年增长。 二、十大IT冤家 华旗资讯总裁冯军vs朗科公司董事长邓国顺 华旗和朗科在移动存储规模大打脱手，可以说是较上了劲，专利还没竣事，又开始了价置魅战，看来火拼还要举办下去。 AMD中国区总裁郭可尊vs INTEL中国区总裁陈伟锭 固然INTEL仍然是芯片里的老大，可是谁又能担保10你年后，依附低价计策的AMD不会取而代之呢。 诺基亚(中国)投资有限公司总裁何庆源vs摩托罗拉中国公司总裁时大鲲 诺基亚和摩托罗拉可以说是手机市场的一对老冤家，可是本年年来的态势好像是诺基亚占据了上风。固然诺基亚的手机更适合青年人的口胃，可是摩托罗拉在高端手机上依附A768依然打了大度的一仗。 曙光公司董事长李国杰vs SUN公司董事长麦克尼利 一家中国公司，一家美国公司，一个国企，一个规范的美国公司，看上去曙光的胜率不大，但天时人地相宜，曙光依然有时机。 爱普生（中国）有限公司总司理牛岛升VS柯尼卡美能达打印系统(亚洲)有限公司大中华区总司理黄少阳 刚刚播完爱普生的广告，你就会看到柯尼达美能达的广告，两家打印机市场的竞争同伴在亚洲杯的赛事上大打脱手，而这会让人想到一句话：“此后的日子还常着呢”。 华为董事长孙亚芳vs思科董事长兼CEO钱伯斯 华为最近宣称要抢占思科欧洲的市场，可以说是大长了国人的志气，而且也是中国少有的走出去且乐成的企业之一。 用友团体董事长王文京vs SAP 大中国区总裁西曼 SAP已经来中国多年，可是王文京的用友却依然依附本土的优势占据领先优势。但他们同样都碰着其他公司的挑战。 遐想团体总裁杨元庆vs戴尔中国区总裁符标榜 杨元庆本年下定狠心决斗PC，可是戴尔依然我行我素不为所动。遐想丢弃了中高